UniBrad e Syntese: o mesmo propósito no desenvolvimento de pessoas
A UniBrad – Universidade Corporativa Bradesco – é um cliente do qual a Syntese tem muito orgulho, pois dividem o mesmo propós...
Facilitação
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A facilitação do jeito Syntese é um processo de ajuda, no qual o facilitador cria condições para que os participantes do treinamento possam ser eles mesmos. O facilitador tem o papel de fazer os conhecimentos individuais se transformarem em conhecimento coletivo e substancial.
Perfil do facilitador Syntese
Dá apoio ao grupo, e não respostas
Facilita - e não protagoniza - o processo aprendizagem
Integra-se ao grupo, e não demonstra hierarquia
É autêntico e congruente, sem representar papéis
Os treinamentos cocriados pela Syntese e seus clientes são baseados no Fluxo da Facilitação, criado pela própria consultoria. O Fluxo da Facilitação representa toda a movimentação do grupo e do facilitador, bem como a causa e o efeito do treinamento no ambiente empresarial.
Entenda o que representam os elementos do Fluxo da Facilitação.
Filamentos - facilitador e participantes
Movimentos dos filamentos - momentos de protagonismo do facilitador e dos participantes, ao longo do treinamento
Pontos de encontro - tudo o que é cocriado durante o treinamento, como os aprendizados
Conectores - intensidade de participação do facilitador e dos integrantes, em diferentes fases do treinamento
Os conectores provenientes do facilitador carregam o desenho do treinamento. Neles, estão, por exemplo, a introdução ao tema, os acordos propostos ao grupo, os estímulos (perguntas, histórias e/ou conteúdos trazidos pelo facilitador), os recursos didáticos e o fechamento.Já os conectores que nascem do filamento dos participantes trazem as percepções, contribuições e reflexões do grupo, em relação ao tema do treinamento, bem como o repertório de cada integrante.
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